当我们在职场中按下暂停键，选择辞职时，五险一金的处理问题往往是大家关注的重点之一。那么，辞职后该如何妥善管理自己的社保和公积金呢？👇

首先，如果你是主动离职，建议提前了解单位的具体规定。通常情况下，公司会在员工离职后的一定时间内为你办理停保手续，但具体时间可能因地区政策不同而有所差异。因此，及时与人事部门沟通非常重要！💬💼

其次，可以选择将五险一金转入个人账户或新工作单位。如果暂时没有新工作，也可以选择以灵活就业人员身份继续缴纳社保，确保养老和医疗保障不断档。💪医疗保险可以防止突发疾病带来的经济压力哦！

最后，别忘了关注公积金提取政策。部分地区允许离职后提取公积金，但需满足一定条件。务必仔细阅读当地规定，以免错过最佳时机。🔍💸

总之，合理规划五险一金，才能让未来的日子更加安心！💪🌟