在现代社会，婚假是员工享受的一项重要福利。那么，具体来说，公司的婚假是如何规定的呢？首先，婚假的时长通常取决于所在国家或地区的法律规定以及公司的内部政策。在国内，一般情况下，婚假为3天，但如果新人符合晚婚条件（如男性满25岁、女性满23岁初婚），则可以享受更长的假期，通常是7到10天不等。💖

其次，婚假的具体申请流程也需遵循公司规定。通常需要提前提交书面申请，并附上结婚证复印件以供核实。此外，婚假期间工资照发，这是劳动法赋予的权利。因此，无论是在忙碌的工作中还是在甜蜜的新婚生活中，婚假都是一项值得期待的福利哦！🎉

最后，提醒大家合理规划时间，既能享受假期，又能顺利处理工作交接事宜。婚姻是人生大事，愿每一对新人都能拥有一个幸福美满的开始！💕